Накануне Дня защитника Отечества служба исследований hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, проанализировала зарплатные ожидания соискателей-мужчин из Тюменской области, а также выяснила, на вакансии с какими зарплатами их чаще всего приглашают.
Фото https://mosap.ru/studentam/trudoustrojstvo
Средняя заработная плата, на которую претендуют мужчины Тюменской области, составляет 45 тысяч рублей – это на 15 тысяч рублей больше, чем зарплатные ожидания женщин.
Наиболее высокие запросы наблюдаются у соискателей-мужчин из сферы добычи сырья: в среднем это 85 тысяч рублей (женщины из этой сферы, как правило, претендуют на 50 тысяч рублей). На втором месте мужчины, рассчитывающие на должность в высшем менеджменте – 80 тысяч рублей (у женщин – 50 тысяч). Интересно, что в регионе нет ни одной профессиональной сферы, где зарплатные ожидания тюменских мужчин были бы ниже ожиданий женщин.
Средняя зарплата в вакансиях, на которые приглашают мужчин, в Тюменской области в 2020 году составила 42,5 тысячи рублей – это на 1,5 тысяч рублей больше, чем в 2019 году. Женщин в 2020 году, как правило, приглашали на вакансии с зарплатой 30 тысяч рублей, что совпадает с показателями 2019 года. Таким образом, за последний год разрыв между зарплатами, на которые приглашают мужчин и женщин, увеличился – с 11 тысяч до 12,5 тысячи рублей.
«При этом есть три профессиональные сферы, где мужчинам, как правило, предлагают доход меньше либо точно такой же, как и женщинам. Так, в Тюменской области в сфере «Бухгалтерия, финансы» мужчин чаще приглашают на зарплату в 25,2 тысячи рублей, а женщин – на 27 тысяч; в сфере страхования и женщинам, и мужчинам предлагают в среднем 30 тысяч рублей», – рассказывает Анна Осипова, руководитель пресс-службы hh.ru Урал.
Среди профессиональных сфер, где мужчин обычно приглашают на гораздо более «дорогие» вакансии, нежели женщин, в Тюменской области лидирует «Добыча сырья»: мужчинам там предлагают в среднем на 45 тысяч рублей больше (85 тысяч рублей). На втором месте – «Закупки», разница составляет 34 тысяч (здесь мужчин, как правило, приглашают на вакансии со средним доходом 65 тысяч рублей). На третьем месте – «Высший менеджмент», разница составляет 27,5 тысячи рублей (мужчин приглашают на зарплату в 80 тысяч).
Стоит отметить, что в Тюменской области разница между зарплатными ожиданиями мужчин и женщин совпадает с данными по России в целом: все те же 15 тысяч рублей (в среднем по стране ожидания мужчин составили 50 тысяч рублей). Разница между зарплатами в вакансиях, на которые приглашают мужчин и на которые приглашают женщин, в регионе чуть выше общероссийских показателей: 12,5 тысячи против 11,7 тысячи рублей. Кстати, наиболее сильный разрыв наблюдается в Ямало-Ненецком автономном округе: там мужчин приглашают на зарплату в 82,5 тысячи, а женщин – на 40 тысяч рублей.
| Профессиональная сфера
(данные по Тюменской области, 2020 год) |
Средние зарплатные ожидания
(по данным из резюме) |
Средние зарплаты из вакансий, на которые приглашали соискателей | |||
| Женщины | Мужчины | Женщины | Мужчины | ||
| Добыча сырья | 50 000 | 85 000 | 40 000 | 85 000 | |
| Высший менеджмент | 50 000 | 80 000 | 52 500 | 80 000 | |
| Строительство, недвижимость | 50 000 | 60 000 | 45 000 | 70 000 | |
| Домашний персонал | 25 000 | 35 000 | 40 000 | 65 000 | |
| Закупки | 40 000 | 50 000 | 31 000 | 65 000 | |
| Автомобильный бизнес | 35 000 | 45 000 | 40 000 | 55 000 | |
| Производство, сельское хозяйство | 40 000 | 55 000 | 35 000 | 50 000 | |
| Управление персоналом, тренинги | 35 000 | 45 000 | 37 500 | 43 500 | |
| Транспорт, логистика | 35 000 | 40 000 | 37 500 | 43 000 | |
| Административный персонал | 30 000 | 35 000 | 30 000 | 40 322 | |
| Банки, инвестиции, лизинг | 40 000 | 50 000 | 35 000 | 40 000 | |
| Искусство, развлечения, медиа | 35 000 | 50 000 | 30 000 | 40 000 | |
| Наука, образование | 30 000 | 35 000 | 31 500 | 40 000 | |
| Продажи | 30 000 | 40 000 | 30 000 | 40 000 | |
| Рабочий персонал | 25 000 | 40 000 | 38 500 | 40 000 | |
| ИТ, интернет, телеком | 30 000 | 35 000 | 30 000 | 37 500 | |
| Юристы | 40 000 | 45 000 | 35 000 | 36 000 | |
| Безопасность | 30 000 | 42 000 | 30 000 | 35 000 | |
| Консультирование | 30 000 | 50 000 | 30 000 | 35 000 | |
| Спорт, фитнес, салоны красоты | 30 000 | 35 000 | 30 500 | 35 000 | |
| Маркетинг, реклама, PR | 30 000 | 35 000 | 29 500 | 33 000 | |
| Медицина, фармацевтика | 35 000 | 50 000 | 30 000 | 32 500 | |
| Туризм, гостиницы, рестораны | 30 000 | 35 000 | 30 000 | 32 250 | |
| Госслужба, НКО | 30 000 | 40 000 | 25 000 | 30 000 | |
| Страхование | 35 000 | 40 000 | 30 000 | 30 000 | |
| Бухгалтерия | 35 000 | 50 000 | 27 000 | 25 200 | |
О HeadHunter
HeadHunter (hh.ru) (NASDAQ: HHR; MOEX: HHRU) — крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются почти 1,4 млн компаний. Цель HeadHunter – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит свыше 49 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в 2020 г. составило 588 тысяч. По данным SimilarWeb, hh.ru занимает третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников. Акции компании входят в расчёт индексов NASDAQ Composite (IXIC) и NASDAQ Industrial (IXID).
Важно, что приглашение на вакансию не равно прием на работу, в данном исследовании под приглашением понимается действие работодателя на сайте hh.ru – приглашение на собеседование, учитывались только приглашения в ответ на отклик на российские вакансии.
PARK72.RU