Тюменский бизнес стал размещать больше вакансий для соискателей с инвалидностью

Аналитики российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru изучили рынок труда в Тюменской области и выяснили, что с января по начало сентября 2024 года работодатели разместили более 5,2 тыс. вакансий, доступных соискателям с инвалидностью.

По сравнению с прошлым годом тюменские работодатели разместили в 2,1 раза больше вакансий с пометной «Доступные людям с инвалидностью». В Уральском федеральном округе Тюменская область находится на третьем месте по доле таких вакансий.

В регионах УрФО размещено с начала года более 35,7 тыс. вакансий, доступных инвалидам. Это на 96% больше, чем в 2023.  В общем по стране с начала года работодатели разместили более 306 тыс. вакансий, доступных инвалидам (+49% прирост).

Соискателей с инвалидностью работодатели готовы рассматривать на позициях курьеров, причем на этих специалистов приходится 17% от всех инклюзивных вакансий. На втором месте – предложения о работе оператором call-центра (доля составляет 8%). По 6% принадлежит водителям и разнорабочим.

По сравнению с прошлым годом стали более инклюзивными (выросли по количеству доступных мест) такие специализации, как продавец-консультант (число вакансий с ОВЗ выросло на 93%), уборщица/уборщик (на 85%), маркетолог (на 76%), учитель (на 33%), специалист по подбору персонала (на 4%).

Добавим, что средняя предлагаемая зарплата в вакансиях для людей с ограничениями по здоровью в Тюменской области увеличилась на 58% и составила 86 900 руб.

PARK72.RU